שם המשרה: רכז/ת פרט ושכר למחלקת משאבי אנוש  (42081) 

מקום עבודה: מרכז רפואי מאיר

תיאור המשרה

תיאור התפקיד:

  • אחריות לטיפול כוללני בעובד החל מקליטתו לעבודה ועד לפרישתו.
  • טיפול בעדכונים שוטפים בתחומי כ"א ושכר של העובד (כגון: קרנות השתלמות, פנסיה, שעות נוספות, תנאים סוציאליים, החזר הוצאות ונושאי פרט נוספים).
  • מתן שרות ישיר וטלפוני לעובדי בית החולים הפונים לבירורים במחלקת משאבי אנוש.
  • ביצוע מעקבים שוטפים (בנושאי תקן/ מצבה, ותק, קביעות ועוד) כולל הפקת דו"חות לממונים.
  • ביצוע מעקב אחר ביצוע תשלומים וזיכויים, טיפול בהלוואות עובדים.
  • הפקת אישורים שונים לעובדים.
  • ביצוע בקרה ומעקב, טיפול בבירורים בנושא זכאויות שכר.
  • הפקת תלושי שכר (בדיקה, הפצה וטיפול בבירורים).
  • ביצוע מטלות נוספות בהתאם להוראות הממונה.

דרישות התפקיד:

  • השכלה אקדמאית (תואר ראשון) במשאבי אנוש או במדעי החברה. יתרון לבוגרי קורס חשבי שכר.
  • הכשרה רשמית בתחום משאבי אנוש, במסגרת הלימודים האקדמיים או בלימודי תעודה.
  • ניסיון של שנתיים בתחום כ"א ושכר.
  • הכרה וידע בשימוש במערכות מידע ממוחשבות בתחום כוח אדם:SAP HR .
  • שליטה בתוכנת OFFICE .
  • ידיעת החוקים, התקנות וההוראות, הסכמי השכר והסכמי עבודה.
  • הכרה והבנת מרכיבי השכר.
  • ידיעת השפה העברית על בוריה, רצוי שפה לועזית נוספת.
  • רמת שירותיות גבוהה
אזור  כפר סבא- בית חולים "מאיר"
תאריך פרסום  13/01/2022